mngt

;( @victorhg: Tenho escutado os mesmos argumentos contra democracia organizacional q ouvi em 2003 falando de Agile... triste #tdc2012 #mngt

— Manoel Pimentel (@manoelp)2012-07-04 13:51:38

RT @manoelp: @imbertti falando sobre Estimulando o Feedback do Sistema. #tdc2012 #mngt http://t.co/uKL27RPZ

— Matheus Haddad (@mhaddad)2012-07-04 13:45:57

@imbertti falando sobre Estimulando o Feedback do Sistema. #tdc2012 #mngt http://t.co/uKL27RPZ

— Manoel Pimentel (@manoelp)2012-07-04 13:45:31

Palestra do @imbertti sobre feedback na trilha de #MNGT no #TDC2012

— Cristiano Heringer (@chheringer)2012-07-04 13:43:44

RT @manoelp: @fabianomilani falando sobre Negociação de Conflitos 3.0 #tdc2012 #mngt http://t.co/KADoi3qT

— Eduardo Oliveira (@leofilho72)2012-07-04 13:32:59

Tenho escutado os mesmos argumentos contra democracia organizacional que ouvi em 2003 falando de Agile... triste #tdc2012 #mngt

— Victor Hugo Germano (@victorhg)2012-07-04 13:30:35

RT @chheringer: @fabianomilani: "perde a piada mas não perde a promoção" em comportamento! #TDC2012 #MNGT

— Manoel Pimentel (@manoelp)2012-07-04 13:28:55

RT @rzaratin: #tdc2012 #mngt @manoelp não acho que metas 3.0 devem ser usadas isoladamente, o resultado pode ser catastrófico.

— Manoel Pimentel (@manoelp)2012-07-04 13:27:03

RT @leofilho72: "Nós somos Tesão Driven" @manoelp #TDC2012 #MNGT

— Manoel Pimentel (@manoelp)2012-07-04 13:26:46

Um artigo apresentando como eliminamos a "escravidão" da história da gestão mundial: muito conveniente http://t.co/ihS7GZZO #tdc2012 #mngt

— Victor Hugo Germano (@victorhg)2012-07-04 13:25:38